Einstieg als Hochschulabsolvent und mit abgeschlossener Berufsausbildung

Wir bieten Ihnen verschiedene Trainee- und Rotations-Programme in einer Reihe von Disziplinen. Dabei arbeiten Sie an Projekten und Aufgaben an verschiedenen Standorten – oft auch international. So haben Sie die Chance, ein breites Spektrum an Wissen und Fähigkeiten zu entwickeln und gleichzeitig die Unternehmenskultur bei Dow kennenzulernen.

Für folgende Bereiche in Europa werden Traineeprogramme angeboten: Commercial, Finance, Supply Chain, Human Resources, Manufacturing & Engineering und Public Affairs. Unsere offenen Positionen finden Sie in den Stellenanzeigen.

Nähere Informationen zu den einzelnen Traineeprogrammen (englisch)

Gerne stehen Ihnen unsere Ansprechpartner in der Personalabteilung für weitere Fragen zur Verfügung:

Kristin Berberich (deutsch-, englischsprachig)
Tel: +31 115627134

Mit dem „Training-on-the-job“-Programm bietet Dow vielfältige Möglichkeiten für einen Direkteinstieg. „Training-on-the-job“ bedeutet bei uns von Anfang an in das Unternehmen und Ihr Team integriert zu sein und früh Verantwortung für eigene Projekte zu übernehmen. Ihre Teamkollegen und Vorgesetzten unterstützen Sie dabei.

Wir suchen nach talentierten Hochschulabsolventen, die ihre Karriere bei uns beginnen möchten. Wenn Sie Ihr Studium bevorzugt in den Fachrichtungen Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau oder Betriebswirtschaftslehre erfolgreich abgeschlossen haben, dann ergreifen Sie Ihre Chancen für den Start Ihrer Karriere in einem internationalen Unternehmen.